Edevlet diye bir oluşum var artık ve zamanla daha etkin hayatımıza girecek buda insan tasarrufu ve zamandan kazanmak demek.
Kamudan atılanların yüzde 80 civarı meb, tsk ve egm den yapıldı. Buda diğer kurumlarda öyle ahım şahım personel ihracının olmadığını gösteriyor.
2010 dan sonra kamuya girme olayı zorlaştı mezun sayısı arttı, kadrolar azalmaya başladı ve 2010 dan öncede hiç azımsanmayacak insan kamuya girdi.
Her yıl belli oranlarda alımı kamu kaldırır mı soru işareti, emekliliği gelenlerin oranı ne kadar olur yıllara göre bakmak lazım.
Hükümet son zamanlarda kosgeb benzeri olayını teşvik etmeye başladı buda neyi gösteriyor kamuya bakışı azaltmayı, yararlı oluyor mu bana göre beklenilen düzeyde değil.
Kamuya girmenin en kestirme yolu kolluk kuvvetinden herhangi birine girmek olarak gözüküyor ve önümüzdeki dönemde de kadro olayının büyük kaymağını burası alır.
Malum 14 yıldır bu ülkeyi tek bir parti yönetiyor ve aşağı yukarı kurumların sistemini oturtmuşlardır diye düşünürsek, hem kurumların ihityaçlarını iyi biliyorlar hemde bu süre içinde yani 14 yılda kamuya bir çok insan alındı ve en eskisi 14 yıllık memur yani daha önlerinde emekliliğe uzun bir yol var.
Kamuya lise veya önlisans düzeyinden girip kpss lisans girmeden ünvan değişikliği gibi durumlarla belli oranda kadroların böyle dolması ve günümüzde bu iş kolay neden kolay üni. sayısı fazla 2. öğretim var.
Yani demem o ki önümüzdeki yıllarda taban puanlar daha da artacaktır kamuya girmek dahada zorlaşacaktır benim şahsi görüşüm bunlar.
Edevlet diye bir oluşum var artık ve zamanla daha etkin hayatımıza girecek buda insan tasarrufu ve zamandan kazanmak demek.
Kamudan atılanların yüzde 80 civarı meb, tsk ve egm den yapıldı. Buda diğer kurumlarda öyle ahım şahım personel ihracının olmadığını gösteriyor.
2010 dan sonra kamuya girme olayı zorlaştı mezun sayısı arttı, kadrolar azalmaya başladı ve 2010 dan öncede hiç azımsanmayacak insan kamuya girdi.
Her yıl belli oranlarda alımı kamu kaldırır mı soru işareti, emekliliği gelenlerin oranı ne kadar olur yıllara göre bakmak lazım.
Hükümet son zamanlarda kosgeb benzeri olayını teşvik etmeye başladı buda neyi gösteriyor kamuya bakışı azaltmayı, yararlı oluyor mu bana göre beklenilen düzeyde değil.
Kamuya girmenin en kestirme yolu kolluk kuvvetinden herhangi birine girmek olarak gözüküyor ve önümüzdeki dönemde de kadro olayının büyük kaymağını burası alır.
Malum 14 yıldır bu ülkeyi tek bir parti yönetiyor ve aşağı yukarı kurumların sistemini oturtmuşlardır diye düşünürsek, hem kurumların ihityaçlarını iyi biliyorlar hemde bu süre içinde yani 14 yılda kamuya bir çok insan alındı ve en eskisi 14 yıllık memur yani daha önlerinde emekliliğe uzun bir yol var.
Kamuya lise veya önlisans düzeyinden girip kpss lisans girmeden ünvan değişikliği gibi durumlarla belli oranda kadroların böyle dolması ve günümüzde bu iş kolay neden kolay üni. sayısı fazla 2. öğretim var.
Yani demem o ki önümüzdeki yıllarda taban puanlar daha da artacaktır kamuya girmek dahada zorlaşacaktır benim şahsi görüşüm bunlar.