ösym görevlendirme ölçütleri:
1 Ünvan (müdür, müdür yardımcısı, öğretmen)
Yani idareciler her zaman ön planda
2 Puan
(Başlangıç olarak sisteme kayıtlı her görevliye 10.000 puan verilir ve görevlinin aldığı her görevden
sonra bu puan, sınav ücreti hesabına geçtiği anda mevcut puanından düşülür. (1 puan 1 TL?dir.))
Bu hesaba göre bir öğretmen görev aldığında diğer öğretmenlerde onun puanına düşmeden tekrar görev almıyor anladığım kadarıyla.
3 Sinav Bina Tercihi
(Adayların sınava girecekleri binalara atamasıyla sınav yapılacak binaların belirlenmesi sonrası, bu
binalar için görevlendirmelere esas, havuzdaki tüm görevlilerin yapabileceği ?Sınav Binaları Tercihi?
işlemi için ?Görevli İşlemleri Sistemi (http://gis.osym.gov.tr) (GİS)? kullanılmaktadır. Bu işlemde en
az ?5? en fazla ?10? bina tercihi yapma zorunluluğu bulunmaktadır)
Tercih ettiğimiz binaları bizden yükek puanlılar tercih ettilerse bize görev çıkmıyor.
4 Hizmet Yılı
(Görevliye ait hizmet yılıdır ve aynı puana sahip görevliler arasında atama önceliğini belirler)
Bu puanlar aynı ise devreye giriyor. İlk zamanlarda tecrübeli öğretmenlere görev çıkması sebebi bu. Başta herkes 10.000 puan aldığı ve puanlar eşit olduğu için eski öğretmenler öncelikli oluyor. Göev aldıkça puanları düşeceği için yeni öğretmenlerde görev alabilecekler.
ösym görevlendirme ölçütleri:
1 Ünvan (müdür, müdür yardımcısı, öğretmen)
Yani idareciler her zaman ön planda
2 Puan
(Başlangıç olarak sisteme kayıtlı her görevliye 10.000 puan verilir ve görevlinin aldığı her görevden
sonra bu puan, sınav ücreti hesabına geçtiği anda mevcut puanından düşülür. (1 puan 1 TL?dir.))
Bu hesaba göre bir öğretmen görev aldığında diğer öğretmenlerde onun puanına düşmeden tekrar görev almıyor anladığım kadarıyla.
3 Sinav Bina Tercihi
(Adayların sınava girecekleri binalara atamasıyla sınav yapılacak binaların belirlenmesi sonrası, bu
binalar için görevlendirmelere esas, havuzdaki tüm görevlilerin yapabileceği ?Sınav Binaları Tercihi?
işlemi için ?Görevli İşlemleri Sistemi (http://gis.osym.gov.tr) (GİS)? kullanılmaktadır. Bu işlemde en
az ?5? en fazla ?10? bina tercihi yapma zorunluluğu bulunmaktadır)
Tercih ettiğimiz binaları bizden yükek puanlılar tercih ettilerse bize görev çıkmıyor.
4 Hizmet Yılı
(Görevliye ait hizmet yılıdır ve aynı puana sahip görevliler arasında atama önceliğini belirler)
Bu puanlar aynı ise devreye giriyor. İlk zamanlarda tecrübeli öğretmenlere görev çıkması sebebi bu. Başta herkes 10.000 puan aldığı ve puanlar eşit olduğu için eski öğretmenler öncelikli oluyor. Göev aldıkça puanları düşeceği için yeni öğretmenlerde görev alabilecekler.