arkadaşlar bu yazı memurlar.nette yayınlanan 25/01/2012 tarihli sağlık bakanlığı genelgesinden bir alıntıdır.madem bu alıntıya göre hemşire eskiden 72 puan alırken 666 khk ile 115 almaya başlamıştır.genelgeye göre 01-14 ocak arasını 72 puanın kıstından 15-31 ocak 2012 17 günlük farkını 115 puan kıstından alınarak şubat ayı için işlem yapmasını istemiştir.BENİMDE AKLIMA ŞU GELDİ.BİZ TEKNİKERLER 82 PUANDAN 100-110 PUANLARA GETİRİLDİK.BİZİM KISTLARIMIZDA VERİLEBİLİR Mİ?1-14 OCAK PUANI 82 KISTINDAN 15-31 OCAK 2012 17 GÜNLÜĞÜMÜZÜ 100-110 KISTINDAN ALMA İMKANI DOĞAR MI Kİ?
Örnek-4: Birinci dereceden aylık alan 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/A bendine göre görev yapan hemşirenin, 15/01/2012 tarihine kadar olan 14 günlük ek ödeme oranı % 72 iken, 1531/01/2012 tarihleri arasındaki 17 günlük süreye ilişkin ek ödeme oranı %115'tir. 2012 yılı Ocak ayı için 375 sayılı KHK'nın ek 9 uncu maddesi uyarınca belirlenmiş olan ek ödemenin net tutarının aşağıdaki şekilde hesaplanması gerekmektedir.
Hemşire Ek Ödeme Oranı Brüt Tutar (TL) 14 Günlük Brüt Tutar (TL) Gelir Vergisi Damga Vergisi (14 günlük) 01-14/01/2012 14 Günlük Net Tutar(TL)
375 sayılı KHK'ya göre yapılması öngörülen ek ödeme 72% 9500x0,0 66187x0, 72= 452,72 452,72x (14/31)= 204,45 0 204,45x0 ,0066 = 1,35 203,10
Hemşire Ek Ödeme Oranı Brüt Tutar (TL) 17 Günlük Brüt Tutar (TL) Gelir Vergisi Damga Vergisi 15-31/01/2012 17 Günlük Net Tutar (TL)
375 sayılı KHK'nın ek 9 uncu maddesine göre yapılması öngörülen ek ödeme 115% 723,09 396,53 0 2,61 393,92
Birinci dereceden aylık alan Bakanlığımız kadrosunda bulunan 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/A bendine göre görev yapan hemşireye, 2012 yılı Ocak ayı için 375 sayılı KHK'nın ek 9 uncu maddesi uyarınca belirlenmiş olan ek ödemenin net tutarı olarak (203,10 + 393,92) 597,02 TL ek ödeme yapılması gerekmektedir
arkadaşlar bu yazı memurlar.nette yayınlanan 25/01/2012 tarihli sağlık bakanlığı genelgesinden bir alıntıdır.madem bu alıntıya göre hemşire eskiden 72 puan alırken 666 khk ile 115 almaya başlamıştır.genelgeye göre 01-14 ocak arasını 72 puanın kıstından 15-31 ocak 2012 17 günlük farkını 115 puan kıstından alınarak şubat ayı için işlem yapmasını istemiştir.BENİMDE AKLIMA ŞU GELDİ.BİZ TEKNİKERLER 82 PUANDAN 100-110 PUANLARA GETİRİLDİK.BİZİM KISTLARIMIZDA VERİLEBİLİR Mİ?1-14 OCAK PUANI 82 KISTINDAN 15-31 OCAK 2012 17 GÜNLÜĞÜMÜZÜ 100-110 KISTINDAN ALMA İMKANI DOĞAR MI Kİ?
Örnek-4: Birinci dereceden aylık alan 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/A bendine göre görev yapan hemşirenin, 15/01/2012 tarihine kadar olan 14 günlük ek ödeme oranı % 72 iken, 1531/01/2012 tarihleri arasındaki 17 günlük süreye ilişkin ek ödeme oranı %115'tir. 2012 yılı Ocak ayı için 375 sayılı KHK'nın ek 9 uncu maddesi uyarınca belirlenmiş olan ek ödemenin net tutarının aşağıdaki şekilde hesaplanması gerekmektedir.
Hemşire Ek Ödeme Oranı Brüt Tutar (TL) 14 Günlük Brüt Tutar (TL) Gelir Vergisi Damga Vergisi (14 günlük) 01-14/01/2012 14 Günlük Net Tutar(TL)
375 sayılı KHK'ya göre yapılması öngörülen ek ödeme 72% 9500x0,0 66187x0, 72= 452,72 452,72x (14/31)= 204,45 0 204,45x0 ,0066 = 1,35 203,10
Hemşire Ek Ödeme Oranı Brüt Tutar (TL) 17 Günlük Brüt Tutar (TL) Gelir Vergisi Damga Vergisi 15-31/01/2012 17 Günlük Net Tutar (TL)
375 sayılı KHK'nın ek 9 uncu maddesine göre yapılması öngörülen ek ödeme 115% 723,09 396,53 0 2,61 393,92
Birinci dereceden aylık alan Bakanlığımız kadrosunda bulunan 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/A bendine göre görev yapan hemşireye, 2012 yılı Ocak ayı için 375 sayılı KHK'nın ek 9 uncu maddesi uyarınca belirlenmiş olan ek ödemenin net tutarı olarak (203,10 + 393,92) 597,02 TL ek ödeme yapılması gerekmektedir