Arkadaşlar Merhaba .Mesajları okurken ciddi anlamda kaygı duydum.Öncelikle şu konuya değinmek isterim girdiğimiz sınavı dersine iyi çalışmış bir lise talebesi başarıyla geçemezdi.Dersine iyi çalışmış ve muhakeme yeteneği iyi gelişmiş bir talebe belki olabilir.Diğer bir hususta Türkiye'nin önde gelen üniversitelerinden mezun olmak konusu.Bu konu ciddi bir sorun.Sizin söylediğiniz gibi bir kaide var evet ama THY bu dar düşünceyi çoktan aşmış olduğunu düşündüğüm bir kurumdur.Bu bir ölçüt müdür? Örneğin ASELSAN Türkiye'nin medarı iftihari kuruluşundan bu yana yaklaşık 40 yıldır bilfiil ODTÜ mezunu yani onların deyimiyle "Türkiye'nin en parlak çocukları" işe alım sürecinde ayrımcılık yapılıp kadrolara katılıyor.Peki ASELSAN dünyada neyi ilk yaptı?Yada en iyisini? Dünya geneli savunma sanayi sıralamalarinda ilk kaça giriyor?İlk5
5 şirketin yanında esamesi bile okunmaz .Bunu biraz İngilizce haber takip eden birisi farkeder.Yani bu durumda 2 sorun karşımıza çıkıyor . Türkiye'nin en başarılı beyinleri ancak bu kadarını yapabiliyor.O zaman biz hiç bir zaman diğerlerini geçemeyeceğiz.Ya da personel seçim sürecinde bir sıkıntı var.Neyse forumu bu konuyla daha fazla meşgul etmeyelim.Buraya arkadaşlar mülakat aşamaları nasıl olur sınav sonucu ne zaman açıklanır gibi soruların cevaplarını bulmak için giriyor.Herkese bol şans diliyorum.Mantiksiz geçmişin mahzenlerinde kalmış fikirlerle moralinizi bozmayın.Ugrasip emek veren herkes hakkını içinde bulunduğu şartları ve kabuğu sıyırarak elbet alir :)
Arkadaşlar Merhaba .Mesajları okurken ciddi anlamda kaygı duydum.Öncelikle şu konuya değinmek isterim girdiğimiz sınavı dersine iyi çalışmış bir lise talebesi başarıyla geçemezdi.Dersine iyi çalışmış ve muhakeme yeteneği iyi gelişmiş bir talebe belki olabilir.Diğer bir hususta Türkiye'nin önde gelen üniversitelerinden mezun olmak konusu.Bu konu ciddi bir sorun.Sizin söylediğiniz gibi bir kaide var evet ama THY bu dar düşünceyi çoktan aşmış olduğunu düşündüğüm bir kurumdur.Bu bir ölçüt müdür? Örneğin ASELSAN Türkiye'nin medarı iftihari kuruluşundan bu yana yaklaşık 40 yıldır bilfiil ODTÜ mezunu yani onların deyimiyle "Türkiye'nin en parlak çocukları" işe alım sürecinde ayrımcılık yapılıp kadrolara katılıyor.Peki ASELSAN dünyada neyi ilk yaptı?Yada en iyisini? Dünya geneli savunma sanayi sıralamalarinda ilk kaça giriyor?İlk5
5 şirketin yanında esamesi bile okunmaz .Bunu biraz İngilizce haber takip eden birisi farkeder.Yani bu durumda 2 sorun karşımıza çıkıyor . Türkiye'nin en başarılı beyinleri ancak bu kadarını yapabiliyor.O zaman biz hiç bir zaman diğerlerini geçemeyeceğiz.Ya da personel seçim sürecinde bir sıkıntı var.Neyse forumu bu konuyla daha fazla meşgul etmeyelim.Buraya arkadaşlar mülakat aşamaları nasıl olur sınav sonucu ne zaman açıklanır gibi soruların cevaplarını bulmak için giriyor.Herkese bol şans diliyorum.Mantiksiz geçmişin mahzenlerinde kalmış fikirlerle moralinizi bozmayın.Ugrasip emek veren herkes hakkını içinde bulunduğu şartları ve kabuğu sıyırarak elbet alir :)