Tarım ve Orman Bakanlığının 2. Hizmet
bölgesindeki bir ilde Ziraat Mühendisi olarak çalışmaktayım. Bakanlığın PBYS
(Personel Bilgi ve Yönetim Sistemi) ve SGK?nın HİTAP hizmet dökümünde toplam
hizmet süremin 23 yılı geçmesinden dolayı 27317 sayılı Resmi Gazete?de
yayınlanan ?? Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Taşra Teşkilatı Personelinin Yer
Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik?? ?in 14. Maddesinin 1. Fıkrasının
Ç bendinde bahsedilen ?? 23 yıl ve daha fazla
hizmeti bulunan personelin yer değişikliği talebi, norm kadronun uygun olması
kaydıyla bir defaya mahsus olmak üzere yerine getirilir.?? İfadesinden yararlanarak
İstanbul İl Tarım ve Orman Müdürlüğü emrine tayin istedim.
Ancak bakanlığımız tayin talebimi
bana gönderilen cevabi yazıda "Taşra Teşkilatının Yer Değiştirme Suretiyle Atamalarına
İlişkin Yönetmeliğin 14.ç maddesi 1 fıkrasına göre yapılacak
atamalarda fiilen 23 yıl görev yapma şartı aranmaktadır" gerekçe
göstererek reddetti. Ancak SGK?nın HİTAP hizmet dökümünde ve Tarım ve Orman
Bakanlığının PBYS (Personel Bilgi ve Yönetim Sistemi)?de Toplam Hizmet Sürem Milli Eğitim Bakanlığında
kadrolu öğretmen olarak 5 yıl çalıştığım süreler ile beraber 23 yıldan fazla görülmektedir.
İlgili Atama Yönetmeliğinde belirtilen yeterli hizmet sürem dolmasına
rağmen Tarım ve Orman Bakanlığı tayin talebimi reddetmesinin sebebini neye
dayandırdığını anlamış değilim. Acaba benim bilmediğim başka bir engel durum mu
var? Yada gerekçe tam olarak neye dayandırılmış ve bundan sonra hangi yolu
izleyebilirim yardım ederseniz sevinirim.
Teşekkürler iyi çalışmalar.
Tarım ve Orman Bakanlığının 2. Hizmet
bölgesindeki bir ilde Ziraat Mühendisi olarak çalışmaktayım. Bakanlığın PBYS
(Personel Bilgi ve Yönetim Sistemi) ve SGK?nın HİTAP hizmet dökümünde toplam
hizmet süremin 23 yılı geçmesinden dolayı 27317 sayılı Resmi Gazete?de
yayınlanan ?? Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Taşra Teşkilatı Personelinin Yer
Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik?? ?in 14. Maddesinin 1. Fıkrasının
Ç bendinde bahsedilen ?? 23 yıl ve daha fazla
hizmeti bulunan personelin yer değişikliği talebi, norm kadronun uygun olması
kaydıyla bir defaya mahsus olmak üzere yerine getirilir.?? İfadesinden yararlanarak
İstanbul İl Tarım ve Orman Müdürlüğü emrine tayin istedim.
Ancak bakanlığımız tayin talebimi
bana gönderilen cevabi yazıda "Taşra Teşkilatının Yer Değiştirme Suretiyle Atamalarına
İlişkin Yönetmeliğin 14.ç maddesi 1 fıkrasına göre yapılacak
atamalarda fiilen 23 yıl görev yapma şartı aranmaktadır" gerekçe
göstererek reddetti. Ancak SGK?nın HİTAP hizmet dökümünde ve Tarım ve Orman
Bakanlığının PBYS (Personel Bilgi ve Yönetim Sistemi)?de Toplam Hizmet Sürem Milli Eğitim Bakanlığında
kadrolu öğretmen olarak 5 yıl çalıştığım süreler ile beraber 23 yıldan fazla görülmektedir.
İlgili Atama Yönetmeliğinde belirtilen yeterli hizmet sürem dolmasına
rağmen Tarım ve Orman Bakanlığı tayin talebimi reddetmesinin sebebini neye
dayandırdığını anlamış değilim. Acaba benim bilmediğim başka bir engel durum mu
var? Yada gerekçe tam olarak neye dayandırılmış ve bundan sonra hangi yolu
izleyebilirim yardım ederseniz sevinirim.
Teşekkürler iyi çalışmalar.