Ailevi durumlardan dolayı kadrolu atandığım üniversiteye istifa dilekçemi sundum ancak kurum istifamin olurunu vermiyor. 10 gün devamsızlık yaparak çıkışımı verirsem başka bir sözleşmeli kuruma başlarken sıkıntı yaşar mıyım?
30 gün sonunda üst amirinize haber vererek görevi bırakabilirsiniz. hsnd, 4 ay önce - Alıntıya git
Merhaba Nazobg kardeşim. Özelden bana ulaşır mısınız? Konu ile ilgili bir fikir sunmak isterim. Ben size mesaj yazdım ama mesajlarınız kapalı.
Merhaba Nazobg kardeşim. Özelden bana ulaşır mısınız? Konu ile ilgili bir fikir sunmak isterim. Ben size mesaj yazdım ama mesajlarınız kapalı. CanAyTug, 4 ay önce - Alıntıya git
Konu ile ilgili fikrinizi burada sunsanız ne kadar güzel olur. Forum ya burası herkes bilgilenir neyse. Ben bildiğimi aktarayım. Sözleşmeli kadrolar memuriyet kadrosu olmadığı için sözleşmeli pozisyona sorun yaşamasan başlayabilirsiniz bildiğim kadarıyla. Ancak tekrar kadrolu memuriyete dönmek isterseniz en az 1 yıl geçmeli memur olabilmeniz için. Bunu sözleşmeli atandığınız kuruma da sormanızı tavsiye ederim. hsnd, 4 ay önce - Alıntıya git
aaa çok özür dilerim hsnd hocam. Kusuruma bakmayın. Sadece (su-i istimal edilemeyecek düzeyde) bazı kişisel bilgilerimi de içeren bir fikri ulu orta yazmak yerine, doğrudan sorununa çözüm arayan kişi ile paylaşmayı istemek çok gereksiz değil mi.. Haklısınız. Düşünemedim. Burası herkesin bilgileneceği bir forum ya. Hem ne diye böyle forumlara özel mesajlaşma seçeneği koyarlar ki ! Hiiç anlam veremem. Neticede herkesin bilgileneceği bir forum ya burası : - )
Anlaşılan pek bana göre değil forum ortamı. Haydi bana müsade.
aaa çok özür dilerim hsnd hocam. Kusuruma bakmayın. Sadece (su-i istimal edilemeyecek düzeyde) bazı kişisel bilgilerimi de içeren bir fikri ulu orta yazmak yerine, doğrudan sorununa çözüm arayan kişi ile paylaşmayı istemek çok gereksiz değil mi.. Haklısınız. Düşünemedim. Burası herkesin bilgileneceği bir forum ya. Hem ne diye böyle forumlara özel mesajlaşma seçeneği koyarlar ki ! Hiiç anlam veremem. Neticede herkesin bilgileneceği bir forum ya burası : - ) Anlaşılan pek bana göre değil forum ortamı. Haydi bana müsade. CanAyTug, 4 ay önce - Alıntıya git
O zaman kişisel bilgilerinizi paylaşmanız gerektiğini belirtin ki ona göre yorum yazalım. Kişisel bilgilerinizi paylaşmadan genel bir bilgi aktarmak çok zor olmasa gerek ayrıca. Hadi yolunuz açık olsun o zaman. hsnd, 4 ay önce - Alıntıya git
Emirigiz olur hocifendi. Kusura galmayın. Ne gatten düşüncesizim. Bundan sonra msj yazarisem önce size bilgi viricüm. Eyi gunner :-)
Emirigiz olur hocifendi. Kusura galmayın. Ne gatten düşüncesizim. Bundan sonra msj yazarisem önce size bilgi viricüm. Eyi gunner :-) CanAyTug, 4 ay önce - Alıntıya git
'Bana müsade' dediğiniz için yolunuz açık olsun dedim. Sanki ben sizi buradan kovuyormuş ya da istemiyormuş gibi gibi algı oluşturmayın. Neyse mevzu çok uzadı. Daha fazla uzatmayacağım. hsnd, 4 ay önce - Alıntıya git
Arkadaşlar burada zor durumda olduğum için bir şey danışıyorum lütfen tartışmak yerine bildiğiniz bir yol varsa yardımcı olmayı deneyin Nazobg, 4 ay önce - Alıntıya git
Haklısınız. En son yazdığınıza bildiğim kadarıyla cevap vereyim. Kadroludan sözleşmeli bir pozisyona geçişte usulsüz istifaya bakılmıyor olması gerekiyor. Çünkü yukarıda da dediğim gibi sözleşmeli kadrolar memuriyet kadrosu sayılmaz. Sorun farklı statü geçişlerinde değil de aynı statü arası geçişlerde başlıyor. Yüzde yüz bilgi sahibi değilim ama böyle olduğunu ve bu şekilde geçiş yapanlar olduğunu burada yazan arkadaşlar olmuştu. hsnd, 4 ay önce - Alıntıya git
sözleşmeli atanacağınız kurumdan tebligat geldimi peki?
Çözüm basit su kuruma atandım su tarihi itibari ile sözleşmenin feshi veya istifamı kabul diye dilkece yazıyon o gün mecburi çıkış yapıyorlar
Merhaba hocam aynı durumu yaşıyorum şu anda. Süreç sizin için nasıl işledi öğrenebilir miyim?
Devamsızlık yapıp Ayrılırsanız farklı bır kurum da bır yıl memur olamıyorsunuz . Pısman olup eskı ısınıze donme hakkınız olmuyor yıne , ımkan varsa rapor alın dıger baslayacağınız kuruma mazeret olarak sunarsınız 1 ay sonun da ayırılma hakkınız bar sonucta.
Çözüm basit su kuruma atandım su tarihi itibari ile sözleşmenin feshi veya istifamı kabul diye dilkece yazıyon o gün mecburi çıkış yapıyorlar mehmet-0101, 3 ay önce - Alıntıya git
BU EN DOĞRU VE UYGULANABİLİR BİR YOL, YAPAN ARKADAŞLARIM OLDU
Oturum aç / Parola hatırlat
Üye ol
