Malmüdürlerinin Türkiye Geneli Son Durumu

Arkadaşlar insaf ya... 49 okuma ve 1 yorum bile yok.. Türkiye geneli 900 küsur personeliz.. bir araya gelip hakkımızı savunamadıktan sonra ne gelişme bekliyoruz ki...

Biz kendi içimiz de birlik olamıyoruz ki burada birlikte olsak. Bu yapılandırma, tasarruf adına her ne denirse densin, tüm personeli mağdur etmiştir etmeye de devam etmektedir. En çok mağdur olan kesim ise Malmüdürleri dir.Yarın devir süresi sona erecek ama halen nereye gidecekleri görev tanımları ne olacağı ve ne süre ile olacağı belirsizdir. Tayin taleplerine halen mazeret aranmaktadır. Uygulama olanağı neredeyse kalmamış olan yer değiştirme yönetmeliğinde açık hüküm var. İdari teşkilatta değişiklikler nedeni ile diye ayrıca ilgilinin isteği de yer akmakta.Daha niye mazeret istiyorsunuz ki. Kaldı ki bu konuda zoom toplantılarında yapılacağı üst yönetimce ifade edilmiş ken.

Hazine ve Maliye Bakanımız Sayın Mehmet Şimşek tarafından 2024 yılı içerisinde

kamuoyuna açıklanan tasarruf tedbirleri kapsamında, ülke genelindeki

Malmüdürlüklerinin önemli bir bölümü 1 Ağustos 2025 tarihinde, kalan kısmı ise 1

Eylül 2025 tarihi itibarıyla kapatılmaktadır.

? Söz konusu uygulama ile Malmüdürlüklerinin görevleri il merkezlerinde bulunan

mevcut ya da yeni kurulacak Muhasebe Müdürlüklerine devredilmektedir. Ancak

bu uygulama, hedeflenen tasarrufun sağlanmasına katkı sunamadığı gibi yıllardır

devletin en ücra noktalarında büyük bir fedakârlık ve sorumlulukla görev yapan

Maliye personelini de ciddi biçimde mağdur etmiştir.

? Başta Malmüdürleri ve Saymanlık Müdür Yardımcıları olmak üzere birçok personel,

görev tanımı ve iş güvenliği belirsizliğiyle karşı karşıya kalmıştır. Malmüdürlerinin

büyük kısmı doğrudan Defterdarlık emrine, müdür yardımcıları ise yeni kurulan

Muhasebe Müdürlüklerine görevlendirilmiş ve mevcut iş yükleri katlanarak

artırılmıştır. Bu unvanlara, ilgili mevzuat çerçevesinde sınav ve yeterlilik

süreçleriyle ulaşan bu personellerin bilgi birikimi, çözüm odaklı yaklaşımları ve

taşradaki kamu hizmetine katkıları göz ardı edilmiştir.

? Yüzyıllardır devletin ilçelerdeki en temel taşlarından biri olan Malmüdürlükleri;

kamu gelirlerinin toplanması, kamu harcamalarının denetimi, hukuki süreçlerin

takibi gibi birçok hayati görevi üstlenmiştir. Bu birimlerde görev yapan yöneticiler,

Bakanlık adına denetim görevini yürütebilecek donanıma sahip olmalarına

rağmen, pasif pozisyonlara çekilmiş ve potansiyelleri değerlendirilememiştir.

? Ayrıca, özlük hakları bakımından da uzun yıllardır mağdur edilen Maliye personeli,

666 sayılı KHK sonrası benzer görev ve sorumluluğa sahip diğer kamu personeline

kıyasla daha düşük ücret almakta ve bu fark giderek artmaktadır. Son yapılan

kapatma uygulamaları bu mağduriyeti daha da derinleştirmiştir.

? Devletin mali politikasının temel taşı olan insan kaynağı en değerli kamu

kaynağıdır. Ancak ne yazık ki bu süreçte Maliye teşkilatının kıymetli kadroları göz

ardı edilmiş ve sistem dışına itilmiştir.

? Bu bağlamda Maliye personeli;

? Kariyerlerine uygun görevlerde istihdam edilmek (örneğin Hazine ve Maliye

Uzmanı (taşra), Vergi Dairesi Müdürü, Defterdarlık Strateji, Eğitim, Bilgi İşlem, Usul

Müdürü ve yardımcıları, ayrıca muhasebe uzmanları için Mali Hizmetler Uzmanı,

Gelir Uzmanı gibi kadrolarda),

? Özlük haklarında adaletin sağlanması,

? Eşdeğer diğer kurum personelleri ile ücret ve görev hakkı eşitliğinin

sağlanması

hiçbir şeye yanmıyorum da; yetiştirmek için onca emek sarf ettiğiniz, yazılı, sözlü, resmi, gayrı resmi eğitimlere, sınavlara tabi tuttuğunuz, sertifikalar verdiğiniz bu kadar yetişmiş personelden nasıl bu kadar kolay vazgeçilebilir???

Malmüdürlüklerinin Tümü Kapatıldı:

Malmüdürleri Mağdur Edildi*

Hazine ve Maliye Bakanı Sayın Mehmet Şimşek?in ?300 küçük ilçedeki malmüdürlüklerini kapatacağız? açıklamasının ardından başlatılan yeniden yapılanma süreci, kısa süre içinde çerçevesini aşarak

*ülke genelindeki 922 ilçedeki tüm malmüdürlüklerinin kapatılmasıyla sonuçlanmıştır.

* Bu uygulama, Türkiye?de yerel düzeyde kamu hizmet sunumunda ciddi bir boşluk oluşturmuş, yıllardır kamu mali yönetim sisteminde görev yapan

*malmüdürlerini ise mağdur bir konuma düşürmüştür.

*Malmüdürlüklerinin kapatılmasıyla birlikte bu görevi yürüten kamu personeli,

il merkezlerine çekilmiş, ?Defterdar emrinde görevli? statüsünde atıl bir bekleyişe itilmiştir. Şu anda yüzlerce malmüdürü, ne görev tanımı yapılmış ne de yetki sorumlulukları belirlenmiş şekilde pasif bekleme durumuna bırakılmıştır.

Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından önerilen çözüm ise belediyelere ya da özel idarelere geçiş yapılması yönünde telkinlerde bulunmak olmuştur.

Ancak bu yönlendirme, hukuki bir temele dayanmamakta, kariyer güvencesi ve mesleki saygınlığı zedelemektedir. Verilmesi düşünülen ?Mahalli İdareler Koordinatörlüğü? gibi geçici ve idari karşılığı belirsiz pozisyonlar, malmüdürlerinin mesleki yeterliliğini, yıllarca edindikleri uzmanlıklarını karşılamaktan uzaktır.

MAĞDURİYETLER VE TALEPLERİMİZ

1. Malmüdürlükleri, yalnızca muhasebe işlemi yapan birimlerden ibaret değildir. İlçelerde kamu hizmetlerinin düzenli işlemesini sağlayan, kamu kaynaklarının doğru ve hukuka uygun kullanılmasını denetleyen kritik kurumlardır.

2. *Malmüdürlerinin atanmışlığı, kazanılmış hakları, mesleki unvanları ve görevde yükselme süreçleri göz ardı edilmiştir.

* Bu durum kamu personel rejimi ve anayasal güvencelerle çelişmektedir.

3. Yıllardır ilçelerde görev yapan, halkla doğrudan temas kuran malmüdürlerinin bilgi birikimi ve tecrübesi yok sayılmıştır. Yeni görev tanımı yapılmadan, mevcut kadrolarda ?bekleme? pozisyonuna alınmaları kabul edilemez.

Bu bağlamda talebimiz, ·

Kariyerlerine uygun görevlerde istihdam edilmek (örneğin Hazine ve Maliye Uzmanı (taşra), Vergi Dairesi Müdürü, Defterdarlık Strateji, Eğitim, Bilgi İşlem, Usul Müdürü ve yardımcıları gibi kadrolarda),

· Özlük haklarında adaletin sağlanması,

· Eşdeğer diğer kurum personelleri ile ücret ve görev hakkı eşitliğinin sağlanması

Kamuda etkinlik, verimlilik ve liyakat adına malmüdürleri yalnızca kadro değil, saygınlık, iş güvencesi ve adaletli bir geçiş istemektedir. Tüm yetkilileri bu haklı talepleri duyarlı bir yaklaşımla değerlendirmeye davet ediyoruz.

Saygılarımızla,

MALMÜDÜRLERİ DAYANIŞMA GRUBU

Sanırım genel müdürlüğümüzün elinde şöyle bir istatistik var: Geçen yıl harcama birimine iade edilen ödeme sayısı çok düşük; demek ki harcama birimleri bu işi öğrendi; malmüdürlüklerini kapatabiliriz. Oysa gözardı ettikleri husus; malmüdürleri ve personelinin harcama sürecinin ödenek istenmesinden ödemenin tamamlanmasına kadar işin mutfağında olduğu. Rehberliğimiz sayesinde düzgün ödemeler hazırlanabiliyor. Şimdi biz gibi rehber bulamayacaklar; bakalım o zaman neler olacak.

Bu kadar insanın emeği ve kendileri ile ailelerinin belirsizlik içerisinde sürüklenmelerinin vebalini kimler nasıl ödeyecek. bu dünyanın ötesi de var....

Tayin talepleri bir an önce karşılanmalıdır, okulların açılma dönemine girilecek, ev bulunması taşınması gibi problemler Malmüdürlerini bekliyor

GÖrev tanımının ne olduğu net ortaya konulmalıdır

Tasarruf bunun neresinde

Yıllarca ,hem vergi dairesi müdürlüğü, hem malmüdürlüğü, hemde hazine avukatlığı, yapmış malmüdürleri, malesef pasifik edildiler.

Kamu da harcama denetimi mevzuat anlamında her ne kadar Malmüdürlüklerinden alınsa da devletçi bir yaklaşımla, yıllarca ve halen harcama sonrası kontrol Malmüdürlüklerince yapılmaya devam etmekte ,hata veya usulsüzlükler kaynağında iken önlemektir, kamu zararı engellenmektedir. Bu kadar özverili bir kurum personeli çok daha iyi yerlerde değerlendirilebilecekken pasifize edilmesi hiç olmadı.

Başta Malmüdürleri ve Saymanlık Müdür Yardımcıları olmak üzere birçok personel,

görev tanımı ve iş güvenliği belirsizliğiyle karşı karşıya kalmıştır.

Malmüdürlerinin büyük kısmı doğrudan Defterdarlık emrine, müdür yardımcıları ise yeni kurulan

Muhasebe Müdürlüklerine görevlendirilmiş ve mevcut iş yükleri katlanarak

artırılmıştır

Kamuda etkinlik, verimlilik ve liyakat adına Malmüdürleri yalnızca kadro değil, saygınlık, iş güvencesi ve adaletli bir geçiş istemektedir

Yarın görevden ayrılacak Malmüdürleri için halen bir görevlendir me onayı yok Görev tanımı yok

Yıllardır ilçelerde görev yapan, halkla doğrudan temas kuran Malmüdürlerinin bilgi birikimi ve tecrübesi yok sayılmıştır. Yeni görev tanımı yapılmadan, mevcut kadrolarda bekleme pozisyonuna alınmaları kabul edilemez

Görevlendirme onayı gelmezse cuma günü resen Defterdarlıklara mı gideceğiz, yoksa yerimizde miyiz

Maliye Bakanlığının istenmeyen evladı sadece Malmüdürleri mi?

Malmüdürleri hakettikleri görevlerde olmak istiyor