atanamayan tıbbi sekreter arkadaşların dikkatine...

Arkadaşlar birşeyler yapmamız gerekir artık.Haziranda atanamassak müzeye koysunlar artık bizi. Bakın bakalım forumda tıbbi sekreterlerden başka kalan varmı...

tv kanallarına umut bağladık artık.dilekçemizi gönderdik ama cevap gelecekmi o bile meçhul.bakalım çıkmazlardayız. tv kanalllarına maill atmaya devam edelim arkadaşlar.

Mail ve postalara devam lütfennn!!!!!

evettt güncellemek gerek

Galiba kimsenin mail ve dilekçe göndermeye niyeti yok. o zaman hepimiz oturalım keyfimize bakalım kaderimizede katlanalım. millet 60 ile atanırken 76 ile açıkta kalmanın acısını bir kez daha yaşayalım haziranda

arkadaslar sabah sabah 4 defa mail gönderdim. lütfen hadi arkadaslar sizlerde gönderin...

Ya arkadaşlar tam olarak nerelere ve hangi adreslere göndereceğimizi yazın ve oaralara hep beraber aynı gün yazarsak daha etkili olur.Ve ortak bir metin hazırlayın onu gönderelim.Bende gönderiyorum ama hepimiz aynı yere aynı bir metin yazıp gönderirsek iyi olur.Hayırlısı olur inşallah.

SAYIN UĞUR DÜNDAR'ın DİKKATİNE

uğur bey inanın size mağduruyetimizin neresinden başlayıp anlatacağımı bilemiyorum! diğer branşlara nazaran kpss sınavında yüksek puan almış ve atanmayı bekleyen sağlık personeliyim. (tıbbı sekreter) fakat bakanlık bütün branşlara (hemşire, ebe, acil tıp teknisyeni,röntgen teknisyeni. labarant vs) yüksek sayıda kadro verilmesine rağmen tıbbi sekterlik bölümünden çok fazla açık olmasına karşılık alım sayısını minimum seviyede tutmaktadır.bunun sebebi ise hastanelerde bulunan taşeron firma bünyesinde çalışan sağlık bilimiyle uzaktan yakından ilgisi olmayan kişilerin bu taşeron firmalar sayesinde hastane bünyesinden çalışmaları neticesinde biz tıbbi sekreterlere yeterince kadro açılmamasıdır. biz tıbbi sekreterler olarak 4 yıl bunun eğitimini aldıktan sonra sağlık camiyasını katıldık. bazı arkadaşlarımız 2 yıl tıbbi dökümantasyon ve sekreterlik okuyarak eğitimini tamamladılar. bu taşeron firmada çalışanlar çoğu düz lise çıkışlı tıbbi terimlerden yoksun insanlardır. ayrıca tıbbi sekreter olmamıza ve bunun eğitimini almamıza rağmen bu taşeron şirketlere girmesi bile zordur. başvuru yaparken karşılaştığınız ilk tepki millevekili veya bakan tanıdığımızın sorulmasıdır. diğer sağlık personelinin yerine nasıl bir başkası çalıştırılmıyorsa bizim bölüm içinde bu şekilde olmalı eğitimini almış kişiler hak ettikleri yerlerde olmalıdır. bir hemşirenin işini nasıl başkası yapamazsa bizim içinde olması gereken budur. ancak bizler şu anda sağlık sektöründe üvey evlat muamelesi görmekteyiz 40 puanlarla atananlar varken bizim bölüme ait puanlar 75 den aşağıya inmemektedir,. bakan yada milletvekili tanıdığımız yok bir hastanede kadrolu bir tek tıbbi sekreter çalışmazken 145 adet düz lise mezunu eğitimini almamış bakan yada milletvekili tanıdık kişiler çalışmakta, bizim tek istediğimiz bu haksızlığın ortadan kalkması ve olmamız gereken yerlerde olmak bu ülke insanına eğitimli insanlar olarak hak ettiği hizmeti sunmak lütven yardımınızı bekliyoruz bu konuyu gündeme getirirseniz ben ve benim gibi olunları çok sevindireceksiniz TEŞEKKÜRLER

sesimizi duyurmak için bazı kanalların web siteleri:

[email protected]

[email protected]

[email protected]

[email protected]

[email protected]

arkandayım ilkay

tşkler sadece destek verilsin istiyorum.hazirandan önce biyerlerde sesimizi duyurmamız gerek yazılı olarak. buna çaba sarfediyorum

evet ilkay arkadasım bende her zaman bizim mağduriyetimiz için elimden gelen herşeyi yapıyorum. Arkadaslar sağlık bakanına bayağı bi baskı oldu bu yerel seçimler öncesinde.her zaman baskı yapaılım.inanın bana sonucunu alacağız göreceksiniz.arkadaslar gün birlik günüdür.

sağlık bakanlığının bu durum karşısında ne yapacağını merak ediyorum.acaba bu kadar ayaklanmaya karşın ne kadar kadro açacak bizlere göreceğiz. inşallah üzerlerinde etki kurmuşuzdur.farkedilmişizdir.

tıbbi sekreterliğin atanması diğer alanlara nazaran daha zordur ama atandıktan sonra da sağlık memurluğunun en iyi branşıdır..bu nedenle bıraz da çalışmalı

Durmak zamanı değil, mail, posta, fax !!!

16 mart gündemi

www.personelsaglik.net

Birinci Basamaktaki Döner Sermaye Adaletsizliğini Gidereceğiz

Tıpta Uzmanlık Tüzüğü İki Aya Kadar Çıkacak

Vatandaşlar Özeli Devlete Tercih Etti

Hekimden Çok Hemşireye İhtiyaç Var

Özeller Çok Para Verince 3 Bin Doktor Devleti Bıraktı

Akdağ: Sağlık Çalışanları Karaborsa Oldu

Bayan Sağlıkçılar Soyunma Odalarına Dikkat

112 Acil Çalışanları Artık İnternetten Forma Alabilecek

Doktor ve Hemşirelerin Kullandığı Tuvalette Gizli Kamera Bulundu

İşte Türkiye'nin Doktor Haritası

Sağlık Sen'in Tıp Bayramı Nedeniyle Yayınladığı Çarpıcı Rapor

Bakanlıktan Döner Sermaye ve Denge Tazninatı Açıklaması

ark. ben önlisans tıbbi sekreter bölümü mezunuyum önlisans 79 a kadar düştü sizlere hak veriyorum hep birlik olur isek acil tip teknisyenleri gibi bizde de bir yoğun alım olabilir onlar bir yürüyüş yaptılar seslerini duyurdular. ark. yorumlarını okudum sağlık bakanlığına mesajlar dilekceler yazmışlar bende yazdım ama emin olun ki okumadan siliyorlardır. bana soracak olursanız bir araya gelelim ve yürüyüş düzenleyelim

ilkay ark. herkes senin kadar bilincli olamıyor seni tebrik ediyorum. her birimiz senin kadar çaba sarfetsek inan bize şu açtıkları katronun daha fazlasını acacaklar. şu taşören firma çalışanları hep tıbbi sekreter buna bir son verilmeli 6 sene eğitimin aldım bu bölümüm şirket elemanı olarak hastanede bile çalışamıyorum ankadara dayım olmadığı için...

SAYIN UĞUR DÜNDAR'ın DİKKATİNE

uğur bey inanın size mağduruyetimizin neresinden başlayıp anlatacağımı bilemiyorum! diğer branşlara nazaran kpss sınavında yüksek puan almış ve atanmayı bekleyen sağlık personeliyim. (tıbbı sekreter) fakat bakanlık bütün branşlara (hemşire, ebe, acil tıp teknisyeni,röntgen teknisyeni. labarant vs) yüksek sayıda kadro verilmesine rağmen tıbbi sekterlik bölümünden çok fazla açık olmasına karşılık alım sayısını minimum seviyede tutmaktadır.bunun sebebi ise hastanelerde bulunan taşeron firma bünyesinde çalışan sağlık bilimiyle uzaktan yakından ilgisi olmayan kişilerin bu taşeron firmalar sayesinde hastane bünyesinden çalışmaları neticesinde biz tıbbi sekreterlere yeterince kadro açılmamasıdır. biz tıbbi sekreterler olarak 4 yıl bunun eğitimini aldıktan sonra sağlık camiyasını katıldık. bazı arkadaşlarımız 2 yıl tıbbi dökümantasyon ve sekreterlik okuyarak eğitimini tamamladılar. bu taşeron firmada çalışanlar çoğu düz lise çıkışlı tıbbi terimlerden yoksun insanlardır. ayrıca tıbbi sekreter olmamıza ve bunun eğitimini almamıza rağmen bu taşeron şirketlere girmesi bile zordur. başvuru yaparken karşılaştığınız ilk tepki millevekili veya bakan tanıdığımızın sorulmasıdır. diğer sağlık personelinin yerine nasıl bir başkası çalıştırılmıyorsa bizim bölüm içinde bu şekilde olmalı eğitimini almış kişiler hak ettikleri yerlerde olmalıdır. bir hemşirenin işini nasıl başkası yapamazsa bizim içinde olması gereken budur. ancak bizler şu anda sağlık sektöründe üvey evlat muamelesi görmekteyiz 40 puanlarla atananlar varken bizim bölüme ait puanlar 75 den aşağıya inmemektedir,. bakan yada milletvekili tanıdığımız yok bir hastanede kadrolu bir tek tıbbi sekreter çalışmazken 145 adet düz lise mezunu eğitimini almamış bakan yada milletvekili tanıdık kişiler çalışmakta, bizim tek istediğimiz bu haksızlığın ortadan kalkması ve olmamız gereken yerlerde olmak bu ülke insanına eğitimli insanlar olarak hak ettiği hizmeti sunmak lütven yardımınızı bekliyoruz bu konuyu gündeme getirirseniz ben ve benim gibi olunları çok sevindireceksiniz TEŞEKKÜRLER

hürışık arkadaşım desteğin için tşkler. herkesi bilinçlendirmek istiyorum buradan ama ne kadar etkili olur bilmiyorum.inan gücüm yetse çıkacam ankaraya sağlık bakanlığına ama onu yapacak ortamım yok.kendi çapımızda bişiler yapıp destek bekliyoruz.hayırlısı.daha çok destek verilsin lütfen.

evet ilkay arkadasım bende sana katılıyorum her zaman destek de veriyorum.inanın bana neredeyse hemen hemen hergün mail yazmaya çalışıyorum. inanın bana arkadaslar her zaman birbirimize deatek olarak bişeyler yapmaya çalışalım bizi bizdeb başka anlayan olamaz.