Öğretim Görevlisi Alımında En Az Tezli Yüksek Lisans Şartı Hk. Durdurma Kararı

28 yillik ogretmenim is guvenligi onlisans mezunuyum sartim tutuyormu deneyim icin

Bu konu hakkında herhangi bir yorumu olan yok mudur ?

Meraklar içerisindeyiz.Yök'ün bu duruma göre yönetmelik değişikliği yapması gerekiyor.

hem tezli hem tezsiz yüksek lisans mezunları başvurabilecek

Bu durum kesinleşti mi ? haber kaynağınız nedir ?

böyle bir düzenleme olursa kararda da belirtildiği gibi 2013 öncesi tezsiz mezunlarına başvuru hakkı tanınır..

zaten tezli yüksek şartı özel ve devlet üniversitelerinde bedelli askerlikten sonra özellikle tezsizlerde %90 ları bulan düşüşten sonra getirildi..

Hocam kaynak zaten bu başlığın açılma sebebi olan mahkeme kararı :D benden ne kaynağı istiyorsunuz. Bazı arkadaşlar yürütmeyi durdurma kararını yanlış yorumlamış. Lisans mezunu da öğretim görevlisi olabilecek diyen var, sadece tezsiz yüksek lisans yapanlar başvurabilecek diyen var. Ben onu açıklamak için yazdım. Şu an yürütmeyi durdurma kararıyla birlikte hem tezli hem tezsiz yüksek lisans mezunları öğretim görevlisi olabilir yeni bir kara çıkana kadar. Lisans mezunları olamaz yine. Yakın zamanda düzenleme olur muhtemelen.

Hocam kaynak derken yanlış anlaşılma olmuş,yökten bununla ilgili yönetmelik değişikliği geldi mi yoksa beklemede mi diye:D ayrıca yönetmelik değişikliğinde lisans + deneyim şartının gelmesinin olabilmesi seçeneğini de eskisi gibi getirebilirler diye düşünüyorum.bu arada tezli y.lisans mezunu arayan ilanlar çatır çatır çıkıyor,mahkeme kararı hak getire.

Hocam kaynak zaten bu başlığın açılma sebebi olan mahkeme kararı :D benden ne kaynağı istiyorsunuz. Bazı arkadaşlar yürütmeyi durdurma kararını yanlış yorumlamış. Lisans mezunu da öğretim görevlisi olabilecek diyen var, sadece tezsiz yüksek lisans yapanlar başvurabilecek diyen var. Ben onu açıklamak için yazdım. Şu an yürütmeyi durdurma kararıyla birlikte hem tezli hem tezsiz yüksek lisans mezunları öğretim görevlisi olabilir yeni bir kara çıkana kadar. Lisans mezunları olamaz yine. Yakın zamanda düzenleme olur muhtemelen.

Yanlış bir karar. Bir kurumda ders verebilmek için en az o kurumun düzeyinin bir üstünden mezun olmak gerekir. Yani üniversitede ders verecek kişilerin en azından lisansüstü eğitim almış veya alıyor olması gerekir. Diğer türlü liselere lise mezunlarını öğretmen olarak atamak gibi bir şey olur ki yanlıştır.

Hocam neden neye göre yanlış karar ?

Bir kişi Tezli Yüksek Lisans yapmadan tecrübe sahibi olamıyor mu ?

Kaldı ki karar alıcılar bizden daha iyi biliyordur detayları .

hocam yazınızı yorumlarsam eğer,MYO (önlisans) ders verebilmek için en az o kurumun düzeyinin bir üstünden mezun olmak gerekir,burdan yola çıkarsak lisans + deneyimi olan kişi de rahatlıkla ders verebilir,sonuçta önlisans düzeyi lisansın altıdır.Kaldı ki eski sistemde y.lisans veya lisans + deneyim opsiyonu sunuluyordu ve adil oluyordu,benim konuştuğum durum bu arada öğretim görevliliği için,araştırma görevlisi için (tezli y.lisans yapıyor olmak) konusunda ben de sizinle hemfikirim.

Yanlış bir karar. Bir kurumda ders verebilmek için en az o kurumun düzeyinin bir üstünden mezun olmak gerekir. Yani üniversitede ders verecek kişilerin en azından lisansüstü eğitim almış veya alıyor olması gerekir. Diğer türlü liselere lise mezunlarını öğretmen olarak atamak gibi bir şey olur ki yanlıştır.

Mahkeme kararı tezsizlerin de öğretim görevlisi olabileceği yönünde ama üniversite kadro açarken tezli yüksek lisans şartı koyabilir yine. Bazı bölümlere ales muafiyeti getirildi mesela. Bu demek değil ki bu bölümler kesinlikle ales isteyemez. Okula kalmış bir durum olduğu için okullar yine tezli ile almaya devam ederler bu süreçte. Ortada kesin bir şey yok çünkü.

İptal edilen ibare "en az tezli" olduğuna göre, yüksek lisans mezunlarından tezli ya da tezsiz şeklinde ilanı veren kurum tercihte bulunabilir.

Acaba bir gelişme var mı , Danıştay kararına bir itiraz geldi mi , son durum nasıl olur ki

İlgili yürütmeyi durdurma kararı sonrası dava dosyası ile ilgili 2 gelişme oldu.

Danıştay dava sorgulama sayfasından aşağıdaki bilgilere ulaştım.

Yorumum şu: Doktoraya başvuru şartı tezli yüksek lisans mezunu olmak şeklindedir.

(lisans sonrası doktora hariç) ve 6.2.2013 tarihinde bu şart getirilmiştir. Ancak bu tarihten önceki

Tezsiz YL öğrencisi (mezun olursa) veya mezunu bu şarttan muaftır. Öğretim görevlisi

alımlarında en az Tezli YL mezunu olma şartı devam eder ancak bu şarttan 6.2.2013 öncesi

Tezsiz YL programlarına kayıtlı veya mezun olanlar muaf tutulur. Yani ilanda tezli dese bile tezsiz

mezunlar da başvurur.

26.07.2019 - tarihli danıştay sorgusu

https://i.hizliresim.com/p558Pr.png

15.08.2019 - tarihli danıştay sorgusu

https://i.hizliresim.com/WXX9bm.png

Zaten onu lisans için dedim. lisans için en az y.lisans gerekir. Ön lisans için de lisans. Yani bir üstü...

"en az tezli" ibaresinin yürütmesinin durdurulması kararına YÖK itiraz etmişti. Dosya 29.08.2019 tarihi itibariyle Danıştay İdari Dava Daireleri Kurulu'nda. Esas No: 2019/913 burada verilecek karar nihai karar olacak. Kurul YÖK'ün itirazını ret ederse en geç sene sonuna kadar yönetmelik değişikliği olur diye tahmin ediyorum. Kabul ederse yürütmeyi durdurma kararı ortadan kalkar ki bu konuda bir daha açıklamak üzere kapanır.

"açılmamak üzere kapanır" diyecektim. Bir de yanlışlıkla alıntı yaparak cevap yazmışım.

Nihai karar ne zaman açıklanır acaba

Yönetmelik değişikliği çıktı. İlanda istenen yüksek lisans programına 14.3.2016 öncesi kayıtlı olup 9.11.2018 öncesi mezun olanlar eğer ilgili kadroya atanırsa 3 sene için atanacak. Bu sürede tezli yüksek lisans programını bitiremezse tekrar atamaları yapılmayacak.

http://www.resmigazete.gov.tr/eskiler/2019/10/20191003-2.htm