1-ikisde sözleşmelidir fakat arasında farkalr bulunmakta 4-b ssk ya baglı 4924 emekli sandıgına baglıdır.
2-4924 iş garantisi daha saglamdır memurluktan cıkarılma gibi bir suc islemediginiz surece is guvenceniz vardır 4-b de ise sozlesme yenileme zamanı her sene bası yani bashekimin isten cıkarma yetkisi vardır fakat bu sene bu bakanlık tarafından onlenmistir seneye nolur bilmiyorum
3-ikiside doner sermaye almaktadır.
4-4924 un maası hayli yuksek fakat nobet parası icap parası almamaktadır 4-b li personelin normal dengi memeur maasıdır ve nöbet icap parası almaktadır.
5-ikisininde tayin hakkı yoktur fakt 4924 lulerin hersene dengi statute saglık personeliyle yerdegistirme hakkı vardır 4-b de ise sadece bi kere verildi bu hak oda atamalar sırasında oldu eş durumu saglık durumundan tayinde ikisinde mevcut diildir 4924 te bakanlıgın belirledigi zamanlarda uc sene icinde bi kere oldu bu arada bakanlıgın yine kendi belirledigi yerlere hizmet puanıyla nakil hakkı tanınmıstır fakat yeni atnacaklar icin bu bir avantaj saglmaz cunki uc yıldır mevcut 4924 lulerin hizmet puanları daha yuksek olucagı icin yeni atanaların sansının olmıcagını dusunuyorum
aydınlatabildiysem ne mutlu saygılarımla...
1-ikisde sözleşmelidir fakat arasında farkalr bulunmakta 4-b ssk ya baglı 4924 emekli sandıgına baglıdır.
2-4924 iş garantisi daha saglamdır memurluktan cıkarılma gibi bir suc islemediginiz surece is guvenceniz vardır 4-b de ise sozlesme yenileme zamanı her sene bası yani bashekimin isten cıkarma yetkisi vardır fakat bu sene bu bakanlık tarafından onlenmistir seneye nolur bilmiyorum
3-ikiside doner sermaye almaktadır.
4-4924 un maası hayli yuksek fakat nobet parası icap parası almamaktadır 4-b li personelin normal dengi memeur maasıdır ve nöbet icap parası almaktadır.
5-ikisininde tayin hakkı yoktur fakt 4924 lulerin hersene dengi statute saglık personeliyle yerdegistirme hakkı vardır 4-b de ise sadece bi kere verildi bu hak oda atamalar sırasında oldu eş durumu saglık durumundan tayinde ikisinde mevcut diildir 4924 te bakanlıgın belirledigi zamanlarda uc sene icinde bi kere oldu bu arada bakanlıgın yine kendi belirledigi yerlere hizmet puanıyla nakil hakkı tanınmıstır fakat yeni atnacaklar icin bu bir avantaj saglmaz cunki uc yıldır mevcut 4924 lulerin hizmet puanları daha yuksek olucagı icin yeni atanaların sansının olmıcagını dusunuyorum
aydınlatabildiysem ne mutlu saygılarımla...