Sayın editörüm bikaç konu hakkında bilginize başvurma gereksinimi duydum.Şimdi dediğinize göre bu aday memuru kapsamayacak ise o zaman bu tarz bi düzenleme yapılmasının anlamı yok.Neden derseniz zaten aday memurun asaleti onaylandıktan sonra zaten tayin hakkı doğuyor.O zaman bu düzenleme sadece tribünlere oynamak anlamına geliyor.İkinci konum ise soru tarzında babam Als hastası yani neredeyse 100 de 99 raporu var konuşamama cihazsız nefes alamama yatalak kasları çalışmayan vs. als hastalığını araştırırsanız çaresinin de olmadığını görürsünüz neyse bu ayrı konu babamın bu raporu var ve benim de 100 de 42 raporum var gözden 1 aylık aday memurum Allah'ın izniyle Allah kimseyi utandırmaz ve tamamına erdirir inş.Bu şartlarda ve aday memur olmama rağmen mazeret tayini isteyebilirmiyim?Eğer böyle bir hakkım varsa aday memurluğum buna engel teşkil eder mi?Eğer engel teşkil etmez ise ne yapmam gerekir?Bilgilendirmenizden dolayı şimdiden teşekkür ederim.Ama tekrar ediyorum eğer aday memurlar konu dışında tutulacaksa o zaman bu düzenleme havada kalmış olur çünkü zaten asaleti onaylanan bir memurun tayin isteme hakkı zaten mevcut gerek engelli gerek ise normal memur olsun.Bu adayları kapsamıyacaksa dediğim gibi sadece tribüne oynamaktan başka işe yaramayan bir düzenleme.
Bu arada şükretmeyi unutmayalım çünkü Allah (C.C.) şükredenlerle beraberdir.
Allah (C.C.) herkesin yar ve yardımcısı olsun.Atanamayanlara da atanmayı nasip etsin inş.
Sevgi ve Saygılarımla
Sayın editörüm bikaç konu hakkında bilginize başvurma gereksinimi duydum.Şimdi dediğinize göre bu aday memuru kapsamayacak ise o zaman bu tarz bi düzenleme yapılmasının anlamı yok.Neden derseniz zaten aday memurun asaleti onaylandıktan sonra zaten tayin hakkı doğuyor.O zaman bu düzenleme sadece tribünlere oynamak anlamına geliyor.İkinci konum ise soru tarzında babam Als hastası yani neredeyse 100 de 99 raporu var konuşamama cihazsız nefes alamama yatalak kasları çalışmayan vs. als hastalığını araştırırsanız çaresinin de olmadığını görürsünüz neyse bu ayrı konu babamın bu raporu var ve benim de 100 de 42 raporum var gözden 1 aylık aday memurum Allah'ın izniyle Allah kimseyi utandırmaz ve tamamına erdirir inş.Bu şartlarda ve aday memur olmama rağmen mazeret tayini isteyebilirmiyim?Eğer böyle bir hakkım varsa aday memurluğum buna engel teşkil eder mi?Eğer engel teşkil etmez ise ne yapmam gerekir?Bilgilendirmenizden dolayı şimdiden teşekkür ederim.Ama tekrar ediyorum eğer aday memurlar konu dışında tutulacaksa o zaman bu düzenleme havada kalmış olur çünkü zaten asaleti onaylanan bir memurun tayin isteme hakkı zaten mevcut gerek engelli gerek ise normal memur olsun.Bu adayları kapsamıyacaksa dediğim gibi sadece tribüne oynamaktan başka işe yaramayan bir düzenleme.
Bu arada şükretmeyi unutmayalım çünkü Allah (C.C.) şükredenlerle beraberdir.
Allah (C.C.) herkesin yar ve yardımcısı olsun.Atanamayanlara da atanmayı nasip etsin inş.
Sevgi ve Saygılarımla
tedas_1980
sevgili kardeşim tasarı değişikliğe uğrayabilir.şu an netleşmiş bir durum yok. 100/50 ve üstü bir oran istemi elbetteki yanlıştır. bunu sizlerde gerekli yerlere mesaj atarak bildirebilirsiniz. bu arada arkadaşlar o telefonu aramakla birşey elde edemezler. tasarı bakanlıkların istemi doğrultusunda şekilleniyor. bütün bakanlıkların görüşü alınmadan hazırlanan tasarı direk başbakanlığa sunulmaz. ve yukarıda belirttiğim maddeler. bu tasarıda ağırlıkla yer alacak. şuan aday memur bu yasanın dışında tutuluyor. ya bu tasarı netleşmeden taslakta değişikliğe gidilmesi sizler adına yararlı olacaktır. aldığım bilgi kesin ve nettir aday memur bunun dışında tutulacak. fakat tasarıda son dakikada bir değişiklik olursa sizler adınada bütün engelli memurlar adınada faydalı olacak... artık sabırla bekleyeceksiniz...
crops35