1-Hizmet Süresi hesaplanırken tercih yaptığımız gün mü, son başvuru günü mü dikkate alınır?
-Hizmet sürenizi hesaplarken başvuruların son günü olan 20.02.2009 tarihini dikkate alınız.
2-Hizmet Süresi hesaplanırken, askerlikte geçen süre dahil edilir mi?
-Yine hizmet sürenizi hesaplarken göreve başladıktan sonra askerlik yapmışsanız, askerlikte geçen süreyi hizmet sürenizden çıkartın. Yoksa başvurunuz onaylanmaz, tekrar uğraşmak zorunda kalabilirsiniz.
3-Kurumlar Arası Atama ile öğretmenliğe atamamız gerçekleşirse,Öğretmenliğe başladıktan sonsa ne zaman özür durumundan tayin istenir?
-Kurumlar Arası nakil yoluyla öğretmenliğe atanacak arkadaşlarımızın aday öğretmenlik süresi 6-8 ay olacaktır ve bu süre içinde özür durumundan tayin isteyemeyeceklerdir.
4-birçok arkadaşımız emniyet,shçek gibi kurumlarda teknisyen yardımcısı, bekçi-bakıcı, hizmetli gibi yardımcı hizmetler kadrosunda çalışıyorlar onlarda kurumlar arası geçişe başvurabiliyorlar değil mi? yani hizmet sınıfları arası farkı meb sorun yapıyormu acaba çünkü biri yardımcı hizmetler diğeri genel idare hizmetleri sınıfı.
-Hayır böyle bir ayrım yapılmıyor.
5-Arkadaşlar ben bir de şunu merak ediyorum biz kurumlar arası ile atanırsak bize de mecburi hizmet(doğu hizmeti) var mı?
-Evet var.
6-sözleşmeli içinde mi 6 ay bekleyecegiz bilgisi olan var mı acaba?
-Sözleşmeli öğretmenliğe başvuru için bekleme süresi söz konusu değil, anasayfadaki kararı inceleyebilirsiniz.
7-sözleşmeli öğretmenler de özür durumundan tayin için 6 ay bekleyecegiz bilgisi olan var mı acaba?
-Sözleşmeli öğretmenlik için bu süre bir yıldır.
8.davayı kazanan aday devlet memuru.adamlar yine bize:davayı kazanan aday devlet memuru olduğu için sadece aday devlet memurunu ilgilendirir demesin sakın.
-söz konusu dava sadece aday iken istifa eden arkadaş dava için karar vermiş ancak aynı mahkeme asil memurlar ve asil iken istifa etmiş memurlar için de "KARAR VERMEYE YER OLMADIĞINA" hükmetmiştir. Yani karar tüm memurları ve memuriyet geçmişi olanları kapsar mantığına bürünmüştür.
9-Askerliği yedek subay olarak 12 ay yaparsak o da mı sayılmayacak hizmet süresinden bilgi olan var mı?
-Maalesef kabul etmiyor, bu konuda dava açan arkadaşımız oldu, sonucunu bekliyoruz.
10-Kurumlararası başvurmak için ilk etapta muvafakat istenmesi diye bir şey var arkadaşlar başvururken muvafakat ile mi gidiliyor bilgisi olan var mı?
-Önce başvuru ekranından tercihler yapılıyor, sonra bu tercih sayfasının çıktısı alınıp Atama Yetkilisi Amire İmzalatılıyor. Bu imza MUVAFAKAT VERİRİM anlamına geliyor. Sonra bu İmzalı tercih belgesi Mİlli Eğitime Teslim Ediliyor.
11-Kurumlararasında verilen 5 kişilik kontenjanı işaretledikten sonra, tercihlerimin dışındaki bir yere atanmak istiyorum maddesini işaretlersek şayet; ilk atama ve açıktan atama hakkını kazanıp da ya da bu kontenjanlarda boş kalan yerlere atanma şansımız var mıdır sizce? Bilgi verirseniz memnun olurum.
-2009-1 Klavuzuna göre böyle bir uygulama söz konusu değildir. Klavuzda ilk atama,kurumlarası ve açıktan atama birbirinden ayrılmış, ayrı ayrı sınıflandırılmıştır.
12-arkadaşlar kurumundan hizmet belgesi alma konusunda sıkıntı yaşayan oldumu bu çok özel gizliliği olan bir evrakmı standart bir formatı varmı. milli eğitim bu belgeyi sadece hizmete başlama tarihi ve durumumuzu tespit etmek için istiyor değilmi , asılolan muvafakat, bilgilerinizi benimle paylaşırmısınız atamamız olursa bizi kurumumuzdan muvafakat belgesine istinaden yazıyla isteyecek değilmi yoksa bizde elden mi takip edeceğiz
-Kurumunuz talebiniz doğrultusunda "hizmet belgesi" vermek zorundadır.
13-399 a tabi çalışanlardan "Emekli sandığına kaydı yoktur diye belge istenecektir" ifadesi çıkıyor. Bu Atamaya engel teşkil eder mi?
-399 a tabi çalışanlar sözleşmeli statüdedirler. 2009-1 Klavuzunda 4.1.1. e) bendinde;
e) Bakanlığımıza bağlı eğitim kurumlarında 657 sayılı Kanunun 4/B maddesi kapsamında çalışanlar dâhil kamu kurum ve kuruluşlarında kanun veya kanun hükmünde kararnameler kapsamında sözleşmeli personel statüsünde çalışanlar
bu kapsamda başvuruda bulunacaklardır.
ifadeleri yer almaktadır. Yani sözleşmeli statüde çalışanlar ilk atamaya yani kadrolu öğretmenliğe KPSS puanlarıyla başvurabileceklerdir.
1-Hizmet Süresi hesaplanırken tercih yaptığımız gün mü, son başvuru günü mü dikkate alınır?
-Hizmet sürenizi hesaplarken başvuruların son günü olan 20.02.2009 tarihini dikkate alınız.
2-Hizmet Süresi hesaplanırken, askerlikte geçen süre dahil edilir mi?
-Yine hizmet sürenizi hesaplarken göreve başladıktan sonra askerlik yapmışsanız, askerlikte geçen süreyi hizmet sürenizden çıkartın. Yoksa başvurunuz onaylanmaz, tekrar uğraşmak zorunda kalabilirsiniz.
3-Kurumlar Arası Atama ile öğretmenliğe atamamız gerçekleşirse,Öğretmenliğe başladıktan sonsa ne zaman özür durumundan tayin istenir?
-Kurumlar Arası nakil yoluyla öğretmenliğe atanacak arkadaşlarımızın aday öğretmenlik süresi 6-8 ay olacaktır ve bu süre içinde özür durumundan tayin isteyemeyeceklerdir.
4-birçok arkadaşımız emniyet,shçek gibi kurumlarda teknisyen yardımcısı, bekçi-bakıcı, hizmetli gibi yardımcı hizmetler kadrosunda çalışıyorlar onlarda kurumlar arası geçişe başvurabiliyorlar değil mi? yani hizmet sınıfları arası farkı meb sorun yapıyormu acaba çünkü biri yardımcı hizmetler diğeri genel idare hizmetleri sınıfı.
-Hayır böyle bir ayrım yapılmıyor.
5-Arkadaşlar ben bir de şunu merak ediyorum biz kurumlar arası ile atanırsak bize de mecburi hizmet(doğu hizmeti) var mı?
-Evet var.
6-sözleşmeli içinde mi 6 ay bekleyecegiz bilgisi olan var mı acaba?
-Sözleşmeli öğretmenliğe başvuru için bekleme süresi söz konusu değil, anasayfadaki kararı inceleyebilirsiniz.
7-sözleşmeli öğretmenler de özür durumundan tayin için 6 ay bekleyecegiz bilgisi olan var mı acaba?
-Sözleşmeli öğretmenlik için bu süre bir yıldır.
8.davayı kazanan aday devlet memuru.adamlar yine bize:davayı kazanan aday devlet memuru olduğu için sadece aday devlet memurunu ilgilendirir demesin sakın.
-söz konusu dava sadece aday iken istifa eden arkadaş dava için karar vermiş ancak aynı mahkeme asil memurlar ve asil iken istifa etmiş memurlar için de "KARAR VERMEYE YER OLMADIĞINA" hükmetmiştir. Yani karar tüm memurları ve memuriyet geçmişi olanları kapsar mantığına bürünmüştür.
9-Askerliği yedek subay olarak 12 ay yaparsak o da mı sayılmayacak hizmet süresinden bilgi olan var mı?
-Maalesef kabul etmiyor, bu konuda dava açan arkadaşımız oldu, sonucunu bekliyoruz.
10-Kurumlararası başvurmak için ilk etapta muvafakat istenmesi diye bir şey var arkadaşlar başvururken muvafakat ile mi gidiliyor bilgisi olan var mı?
-Önce başvuru ekranından tercihler yapılıyor, sonra bu tercih sayfasının çıktısı alınıp Atama Yetkilisi Amire İmzalatılıyor. Bu imza MUVAFAKAT VERİRİM anlamına geliyor. Sonra bu İmzalı tercih belgesi Mİlli Eğitime Teslim Ediliyor.
11-Kurumlararasında verilen 5 kişilik kontenjanı işaretledikten sonra, tercihlerimin dışındaki bir yere atanmak istiyorum maddesini işaretlersek şayet; ilk atama ve açıktan atama hakkını kazanıp da ya da bu kontenjanlarda boş kalan yerlere atanma şansımız var mıdır sizce? Bilgi verirseniz memnun olurum.
-2009-1 Klavuzuna göre böyle bir uygulama söz konusu değildir. Klavuzda ilk atama,kurumlarası ve açıktan atama birbirinden ayrılmış, ayrı ayrı sınıflandırılmıştır.
12-arkadaşlar kurumundan hizmet belgesi alma konusunda sıkıntı yaşayan oldumu bu çok özel gizliliği olan bir evrakmı standart bir formatı varmı. milli eğitim bu belgeyi sadece hizmete başlama tarihi ve durumumuzu tespit etmek için istiyor değilmi , asılolan muvafakat, bilgilerinizi benimle paylaşırmısınız atamamız olursa bizi kurumumuzdan muvafakat belgesine istinaden yazıyla isteyecek değilmi yoksa bizde elden mi takip edeceğiz
-Kurumunuz talebiniz doğrultusunda "hizmet belgesi" vermek zorundadır.
13-399 a tabi çalışanlardan "Emekli sandığına kaydı yoktur diye belge istenecektir" ifadesi çıkıyor. Bu Atamaya engel teşkil eder mi?
-399 a tabi çalışanlar sözleşmeli statüdedirler. 2009-1 Klavuzunda 4.1.1. e) bendinde;
e) Bakanlığımıza bağlı eğitim kurumlarında 657 sayılı Kanunun 4/B maddesi kapsamında çalışanlar dâhil kamu kurum ve kuruluşlarında kanun veya kanun hükmünde kararnameler kapsamında sözleşmeli personel statüsünde çalışanlar
bu kapsamda başvuruda bulunacaklardır.
ifadeleri yer almaktadır. Yani sözleşmeli statüde çalışanlar ilk atamaya yani kadrolu öğretmenliğe KPSS puanlarıyla başvurabileceklerdir.